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                      李煤技術服務公司抽采隊“五大安全”保複工秩序

                      發布時間:2020-02-13 14:09:32 作者:橘 什 來源:李煤技術服務公司 點擊:

                        本網訊  爲全面做好複工複産期間的疫情防控工作,李煤技術服務公司抽采隊不斷增添措施,以“五大安全”確保正常的生産生活秩序。

                        崗前安全。員工返崗上班前,必須認真填寫《李煤技術服務公司幹部員工返崗摸排表》,包括從五個疫情高發城市返回的職工,經書記隊長審簽通過後,方可上班。

                        入礦安全。員工進入礦區,必須配合門崗值守人員檢測體溫。檢測體溫正常(36-37℃)的人員方可返崗;體溫超過37.3℃的人員,立即用水銀體溫檢測儀檢測,檢測結果超過37.3℃的人員不得進入單位,應立即回家觀察休息;必要時到醫院就診,並向隊領導彙報。

                        會議安全。該公司明確要求,減少集中開會,建立抽采隊和班組微信群或QQ群,利用網絡通信開好複工複産收心會。若召開現場會,所有參會人員必須佩戴口罩,進入會議室前洗手消毒;開會人員間隔1米以上;控制會議時間,會議時間過長時,開窗通風1~2次。每班召開班前會議前,必須對會議室進行消毒殺菌。抽采隊負責人每天收集情況于下午15點前向公司疫情防控辦公室彙報。員工上下班乘坐人車,與礦方要求同步執行。員工到澡堂洗澡,每人一個淋浴位。

                        食宿安全。在重大突發公共衛生事件 I 級響應解除前,倡導員工回家用餐。若上班員工食堂就餐,用餐人員須自帶餐具,取餐後單獨用餐。員工下班後,原則上在宿舍隔離休息。由礦方組織人員定期對宿舍消毒殺菌處理;宿舍的員工要錯開班次上班並保持宿舍開窗通風。

                        報告安全。上班員工每天要如實向隊長申報下班期間活動和健康狀況,下班後自感身體不適或有可疑接觸史,一律主動提出居家醫學隔離申請,經隊長同意後執行。如有發熱等症狀,必須第一時間向公司報告。對故意遲報、瞞報、謊報造成不良後果的,將依紀依規嚴肅處理。

                        該公司要求,抽采隊隊長要切實負起“看好自己的門、管好自己的人”的責任,如有失職渎職的,必須嚴肅追究隊長和直接責任人責任。(責任編輯:杜娟)